KRUK România, numărul 1 în privința beneficiilor acordate salariaților din categoria servicii financiare
În ultimii doi ani, sănătatea angajaţilor a fost prioritară pentru noi: nu am „închis obloanele“ şi nici nu am impus angajaţilor să vină la birouri un număr fix de zile pe lună. Recomandarea generală a fost pentru telemuncă, însă am ţinut cont şi de acele job-uri care nu pot fi desfăşurate la distanţă. Am lansat canale de comunicare noi, de la KRUK News, KRUK Podcast, întâlniri live pe Teams, Gale online, webinarii de well-being, concusuri de mers în vacanţă, proiectul KRUK are Talent, am înlocuit petrecerea anuală a companiei cu team building la nivelul echipelor mici.
Fiecare angajat are asigurare medicală dar ne-am dorit să oferim angajaților o modalitate flexibilă de acordare a beneficiilor. Astfel, în anul 2018 am început colaborarea cu platforma Benefit și am introdus acest buget personal angajaților KRUK în platformă.
Din luna aprilie 2022 am mărit suma acordată fiecărui angajat în platforma Benefit la 900 lei pe lună. Fiecare angajat are libertatea de a alege ce achiziţii face în concordanță cu nevoile lui. Este important de știut faptul că toți cei peste 600 de angajați ai grupului KRUK beneficiază de acest buget. Cele mai accesate beneficii sunt: tichetele de masă, tichetele cadou și voucherele de vacanță.
Astăzi, suntem pe primul loc în privința beneficiilor acordate salariaților din categoria servicii financiare, segmentul 500-1000 de angajați. *
Considerăm că beneficiile extrasalariale reprezintă un mijloc important care asigură atât loializarea și retenția angajaților actuali dar, totodată, pot fi și un sprijin pentru atragerea noilor angajați. „Într-o perioadă în care munca de la distanță a afectat cultura organizațională a multor companii, pentru noi acordarea acestor beneficii flexibile este un alt mod de a ne arăta aprecierea pentru eforturile depuse de angajații noștri. Ne dorim cu toții să activăm într-un mediu de lucru sănătos și această preocupare beneficiază de toată atenția noastră. „ a spus Mihaela Iliuţă, director resurse umane, KRUK România.
*Clasamentul a fost realizat de compania Benefit în luna mai, pe un eșantion de 365 de companii